Slovaquie

Si tu n’es pas citoyen de l’UE/EEE ou de la Suisse, il te faut un permis de séjour et, pour la plupart des emplois, aussi un permis de travail. Selon EURES Slovaquie, les employeurs peuvent embaucher des personnes hors UE titulaires :

• d’une carte bleue européenne – pour les emplois hautement qualifiés ; elle est délivrée pour la durée du contrat de travail, au maximum pour 3 ans,
• d’un permis de séjour temporaire pour emploi accompagné d’un permis de travail,
• d’un permis de séjour temporaire pour emploi fondé sur une confirmation de l’office du travail que le poste peut être pourvu,
• d’un permis de séjour pour regroupement familial ou du statut de résident de longue durée, accompagné d’un permis de travail.

Ton employeur doit envoyer une fiche d’information à l’office du travail dans les 7 jours ouvrables qui suivent ton début. Les règles sont expliquées sur la page de l’ÚPSVaR consacrée à l’emploi des étrangers ; les permis de séjour relèvent de la police des étrangers.