Islande

L’Islande est un petit pays de 394 324 habitants, avec un taux d’emploi bien au-dessus de la moyenne de l’UE : 85,8 % des 20–64 ans ont un emploi (UE : 76,1 %).

Le chômage est bas, mais il a augmenté en 2025 : de 3,6 % en 2024 à 4,5 % (2022 : 3,8 %). Il reste sous la moyenne de l’UE, qui est de 6,0 %. Le chômage des jeunes est lui aussi faible : 9,5 % chez les 15–24 ans, contre 15,2 % dans l’UE.

L’Islande ne fait pas partie de l’UE, mais elle est membre de l’EEE. Si tu es citoyen de l’UE/EEE, tu n’as donc pas besoin de permis de travail. Garde deux choses en tête : la plupart des employeurs islandais publient leurs offres en islandais, et trouver un logement est difficile – la demande de locations dépasse largement l’offre et les loyers sont élevés.

Le meilleur indicateur officiel pour savoir où les employeurs recrutent, c’est le taux de postes vacants. D’après EURES, les secteurs avec les taux de postes vacants les plus élevés sont :

• la santé et l’action sociale,
• l’enseignement,
• les arts, les spectacles et les loisirs,
• l’administration publique et la défense,
• les services administratifs et de soutien.

Les secteurs qui emploient le plus sont le commerce de gros et de détail (18,5 % des emplois), l’industrie (15,2 %), la construction (11,8 %) ainsi que l’hébergement et la restauration (11,4 %).

Les postes vacants du secteur public – dans la santé, l’enseignement, la recherche, l’administration et des fonctions spécialisées – sont publiés sur Starfatorg, le site d’offres d’emploi de l’État. Quand nous l’avons consulté en octobre 2026, il affichait 176 postes ouverts.

Pour les jeunes diplômés, la santé, l’enseignement et les services publics sont les pistes les plus prometteuses – et parler islandais est un gros atout partout.

La Direction du travail (Vinnumálastofnun) est le service public de l’emploi islandais et le bureau EURES du pays. Commence par là :

• Direction du travail – offres d’emploi – les offres enregistrées auprès de la Direction, par région et par taux d’activité, y compris les offres EURES,
• Starfatorg – tous les postes vacants du secteur public (en islandais),
• EURES – le portail européen de l’emploi ; EURES Islande répond à tes questions à l’adresse eures@vmst.is.

Prépare-toi bien avant de partir : étudie les principaux sites et médias d’offres d’emploi, et prépare tes documents. La plupart des employeurs publient leurs offres en islandais, sauf si le poste passe par EURES, et ils sont de plus en plus nombreux à utiliser des formulaires de candidature en ligne sur leur propre site.

Pour des conseils pas à pas sur la recherche d’emploi, le CV et l’entretien dans n’importe quel pays de l’UE, consulte nos guides Trouver un emploi à l’étranger : 10 guides pratiques.

En Islande, on envoie normalement un CV avec sa candidature. La Direction du travail recommande :

• un CV – en général 1 à 2 pages, en commençant par tes études et tes emplois les plus récents ; inutile de tout mettre, garde seulement ce qui compte pour ce poste ; ajoute des références capables d’évaluer ton travail, par exemple ton chef actuel ou précédent, des collègues ou des enseignants ; vérifie bien l’orthographe,
• une lettre de motivation (lettre de présentation) – d’une demi-page à une page, centrée sur le poste et sur la façon dont tes compétences y correspondent, pas sur l’histoire de ta vie.

Consulte le guide de la Direction sur le CV et la lettre de présentation ; tu peux aussi utiliser Europass. Traduis tes documents en anglais et/ou en islandais avant de venir.

L’entretien : prépare-toi à répondre à des questions sur tout ce qui figure dans ton CV.

Diplômes : le centre ENIC-NARIC évalue gratuitement les diplômes étrangers de l’enseignement supérieur (évaluation des diplômes étrangers). Pour les professions réglementées, il te faut une autorisation d’exercer à part.

• Pas de salaire minimum légal. Le salaire minimum est négocié secteur par secteur par les partenaires sociaux et peut varier d’un secteur à l’autre – mais le salaire et les conditions de travail ne peuvent jamais être inférieurs à ceux des conventions collectives.
• Temps de travail : le travail de jour représente en général 40 heures par semaine (173,33 heures par mois) ; au-delà, les heures sont payées en plus. En moyenne, tu ne peux pas travailler plus de 48 heures par semaine sur une période de 4 mois. Tu as droit à au moins 11 heures de repos d’affilée par jour, et à une pause d’au moins 15 minutes les jours de plus de 6 heures.
• Heures supplémentaires : chaque heure est payée 1,0385 % de ton salaire mensuel de jour. Le travail posté donne droit à au moins 33 % de plus de 17 h à 24 h en semaine, et 45 % de 24 h à 8 h.
• Congés : au moins 2 jours ouvrables par mois travaillé – soit 24 jours ouvrables par an – dont au moins 14 jours pendant la période d’été (du 2 mai au 15 septembre). Une indemnité de congés d’au moins 10,17 % du salaire total est mise de côté à chaque versement du salaire.
• Congé maladie : au moins 2 jours par mois travaillé.
• Contrat : si ton emploi dure plus d’un mois et que tu travailles normalement plus de 8 heures par semaine, tu dois recevoir un contrat ou une confirmation écrite dans les 2 mois qui suivent ton embauche. Ce document renvoie à la convention collective et précise ton salaire, tes horaires, ta caisse de retraite et ton préavis.

Si tu es étudiant de l’UE/EEE, tu peux travailler en Islande sans aucun permis. Si tu restes plus de 3 mois, inscris-toi auprès de Registers Iceland (Þjóðskrá, le registre national) – les étudiants ont leur propre catégorie d’inscription.

• Jobs étudiants et jobs d’été : ils sont couverts par les conventions collectives comme n’importe quel autre emploi – ton salaire et tes conditions ne peuvent pas être inférieurs.
• Emplois courts : si tu travailles en Islande moins de 6 mois sans déclarer de domicile légal, il te faut un numéro d’identification système (kerfiskennitala) pour les impôts. C’est l’administration fiscale et douanière (Skatturinn) qui le demande, en général à la demande de ton employeur (formulaire RSK 3.30). Ce numéro ne te donne aucun droit de séjour.
• Impôts : demande à ton employeur d’appliquer ton crédit d’impôt personnel (72 492 ISK par mois en 2026). Avec un petit revenu à temps partiel, il peut couvrir tout ton impôt sur le revenu.

Si tu viens d’un pays hors EEE et que tu as un titre de séjour étudiant, tu peux travailler sans permis de travail jusqu’à 60 % d’un temps plein pendant tes études, et davantage pendant les vacances prévues entre les semestres.

Tu penses d’abord y faire tes études ? Consulte Étudier en Islande : infos pratiques.

1. Inscris-toi auprès de Registers Iceland (Þjóðskrá) : les citoyens de l’EEE/AELE qui restent plus de 3 mois doivent s’inscrire ; à partir de 6 mois, déclarer ton domicile légal est obligatoire. En tant que salarié, utilise le formulaire A-271 avec ton passeport ou ta carte d’identité et ton contrat de travail (en principe d’au moins 10 semaines) ; ton employeur confirme avec le formulaire A-272. Tu dois te présenter en personne à Registers Iceland ou dans un commissariat de police. Le traitement prend jusqu’à 10 jours ouvrables.
2. Numéro d’identification (kennitala) : tu le reçois lors de ton inscription – il te sert pour les services publics, la banque et bien d’autres choses.
3. Assurance maladie : tu es automatiquement couvert par l’assurance maladie islandaise (Sjúkratryggingar Íslands) 6 mois après la déclaration de ta résidence légale – ou tout de suite si tu remets avec ton inscription le certificat E-104 de ton pays précédent.
4. Impôts : en 2026, l’impôt est prélevé à la source à 31,49 % sur un revenu mensuel jusqu’à 498 122 ISK, à 37,99 % jusqu’à 1 398 450 ISK et à 46,29 % au-delà, moins un crédit d’impôt personnel de 72 492 ISK par mois. Si tu restes moins de 6 mois sur une période de 12 mois, tu es soumis à une obligation fiscale limitée.
5. Compte bancaire : ouvre-le une fois que tu as ton kennitala – les banques l’exigent.

Un problème avec tes droits de travailleur de l’UE/EEE ? L’Europe vous conseille et SOLVIT t’aident gratuitement.

Les citoyens de l’UE/EEE peuvent vivre et travailler en Islande grâce à l’accord EEE – il suffit de t’inscrire (voir plus haut). Les citoyens des pays nordiques suivent des règles à part.

Si tu n’es pas citoyen de l’EEE/AELE, il te faut un titre de séjour pour motif professionnel délivré par la Direction de l’immigration (Útlendingastofnun), et tu dois avoir une offre d’emploi d’un employeur islandais. Les principaux titres liés au travail concernent :

• les emplois qui demandent des compétences d’expert,
• une pénurie de main-d’œuvre – si tu as besoin d’un visa, tu ne peux pas être en Islande pendant le traitement de ta demande,
• les sportifs, et le travail dans le cadre d’un contrat de collaboration ou de prestation de services.

Les diplômés des universités islandaises (licence, master ou doctorat) peuvent obtenir un titre de séjour spécial pour chercher un emploi après leurs études – une passerelle entre le titre de séjour étudiant et le titre pour un emploi demandant des compétences d’expert. Les frais de dossier pour les titres liés au travail s’élèvent à 80 000 ISK.

Toutes les conditions et les étapes de la demande sont expliquées sur island.is.

• Eurostat – population au 1er janvier (en anglais), chômage par âge (en anglais), taux d’emploi (en anglais) (données 2025 et 2026),
• EURES – Conditions de vie et de travail : Islande, Informations sur le marché du travail : Islande,
• Direction du travail – offres d’emploi (en anglais), emplois en Europe (EURES) (en anglais), CV et lettre de présentation (en anglais),
• Ísland.is – Starfatorg (emplois publics), inscription des citoyens de l’EEE/AELE (en anglais), évaluation des diplômes étrangers (en anglais), autorisation d’exercer une profession réglementée (en anglais),
• Registers Iceland – citoyens de l’EEE/AELE (en anglais), salariés (en anglais), séjour de moins de 6 mois (en anglais),
• Administration fiscale et douanière (Skatturinn) – obligation fiscale et taux de prélèvement (en anglais), crédit d’impôt personnel 2026 (en anglais),
• Direction de l’immigration – titre de séjour pour motif professionnel (en anglais), droits et obligations des étudiants (en anglais),
• L’Europe est à vous – travailler à l’étranger.

Mise à jour : octobre 2026.